Moim zdaniem obecność Ukraińców na polskim rynku pracy to temat, który ma zarówno plusy, jak i minusy. Z jednej strony, pomagają wypełnić braki w budownictwie, usługach czy przemyśle – robią prace, na które często brakuje chętnych. Z drugiej strony, pojawia się obawa, że przez to niektórzy pracodawcy mogą próbować płacić mniej, co nie jest fair wobec polskich pracowników.
Wielu Ukraińców podejmuje pracę poniżej swoich kwalifikacji, bo muszą szybko zarobić, a bariera językowa nie ułatwia im sprawy. Dlatego zamiast traktować ich jak zagrożenie, warto pomyśleć o rozwiązaniach, które pomogą wszystkim – np. uczciwe warunki pracy dla Polaków i wsparcie dla Ukraińców w lepszym odnalezieniu się na rynku.
Podsumowując – są wyzwania, ale i korzyści. Ważne, żeby podchodzić do tematu rozsądnie i bez zbędnych emocji.
